Логотип Автор24реферат
Заказать работу
Дипломная работа на тему: Анализ деятельности предприятия
71%
Уникальность
Аа
8456 символов
Категория
Туризм
Дипломная работа

Анализ деятельности предприятия

Анализ деятельности предприятия .doc

Зарегистрируйся в два клика и получи неограниченный доступ к материалам,а также промокод Эмоджи на новый заказ в Автор24. Это бесплатно.

Организационно-правовая форма – общество с ограниченной ответственностью.
Общее руководство фирмой осуществляет директор. Среднесписочная численность персонала по состоянию на начало 2019 года – 18 чел.
ООО «Спутник» является коммерческой организацией, преследующей в качестве основной цели своей деятельности извлечение прибыли.
Организационная структура предприятия представлена на рисунке 2.1.
В общих чертах, организационную структуру туристического агентства ООО «Спутник» можно охарактеризовать как линейно-функциональную.
Все сотрудники приходят на работу ежедневно. Высокие требования по квалификации предъявляются ко всем сотрудникам турфирмы.
Для каждой должности разработаны должностные инструкции, регламентирующие деятельность каждого сотрудника. Для установления режима работы в ООО «Спутник» разработаны Правила внутреннего трудового распорядка.
Степень централизации власти в организации достаточно высокая. Большинство решений стратегического и тактического характера сосредоточены в руках высшего руководства турфирмы. Фактически все серьезные вопросы, касающиеся развития организации принимаются на уровне первого лица и его заместителей.
Рисунок 2.1 – Организационная структура ООО «Спутник»
В ООО «Спутник» внутренние процессы и операции не имеют жесткой регламентации, так как по мнению руководства, подобный способ организации деятельности не является эффективным. Характер выполнения внутренних процессов и операций в большей степени определяется текущей целесообразностью.
Характеризуя уровень дистанции власти в ООО «Спутник», можно сделать вывод, что в данном вопросе соблюдается определенный баланс, согласно которому персонал соблюдает субординацию, однако при этом в организации прослеживаются партнерские отношения между руководством и подчиненными.
Стиль принимаемых решений можно охарактеризовать как административный, однако при решении оперативных вопросов допускается делегирование полномочий, в целях принятия более быстрого решения.
При формировании стратегических ориентиров ООО «Спутник» в большей степени происходит фокусировка на внешние факторы, при этом внутренней среде организации не всегда уделяется должное внимание со стороны руководства.
ООО «Спутник» является коммерческой организацией, преследующей в качестве основной цели своей деятельности извлечение прибыли

Зарегистрируйся, чтобы продолжить изучение работы

.
Основные технико-экономические показатели ООО «Спутник» за 2016-2018 гг. представлены в таблице 2.1.
Таблица 2.1 – Основные технико-экономические показатели ООО «Спутник» за 2016-2018 гг.
Наименование показателя
Единица измерения
Величина показателя Отклонение, 2017 г. к 2016 г. Отклонение, 2018 г. к 2017 г.
2016 г. 2017 г. 2018 г. Абсолютное, +/- Темп роста % Абсолютное, +/- Темп роста %
Объем реализации услуг тыс. руб. 26541 25987 24895 -554 -2,09% -1092 -4,20%
Численность работающих чел. 22 20 18 -2 -9,09% -2 -10,00%
Среднегодовая выручка 1 работающего тыс. руб. 1206,4 1299,4 1383,1 92,9 7,70% 83,7 6,44%
Фонд оплаты труда тыс. руб. 3931 3480 3432 -452 -11,49% -47 -1,36%
Среднегодовая зарплата 1-го работающего тыс. руб. 179 174 191 -5 -2,63% 17 9,60%
Себестоимость услуг тыс. руб. 23125 23198 22883 73 0,32% -315 -1,36%
Затраты на 1 руб. реализации коп. 87 89 92 2 2,45% 3 2,97%
Прибыль от реализации услуг тыс. руб. 3416 2789 2012 -627 -18,35% -777 -27,86%
Рентабельность деятельности % 15% 12% 9% -3%  - -3%  -
Рентабельность продаж % 13% 11% 8% -2% -  -3%  -
Анализ показателей движения кадрового состава и основных технико-экономических показателей деятельности ООО «Спутник» в 2016-2018 гг. позволяет сформулировать следующие выводы:
объем реализации услуг ООО «Спутник» снизился: в 2017 г. на 554 тыс. руб. (или на 2,09%) против показателя 2016 г., а в 2018 г. – на 1092 тыс. руб. (или на 4,2%) против показателя 2017 г., что указывает на растущую тенденцию к снижению реализации услуг;
среднегодовая выручка в расчете на одного сотрудника компании возросла на 7,7% в 2017 и на 6,44%, что связано с сокращением численности сотрудников;
себестоимость услуг в 2017 г. возросла на 73 тыс. руб. (0,32%), а в 2018 г. сократилась на 315 тыс. руб. (-1,36%), при этом отмечен стабильный рост суммы затрат в расчете на 1 руб. реализации: с 87 копеек в 2016 г. до 92 копеек в 2018 г., что говорит о снижении эффективности работы компании;
наблюдается значительное сокращение прибыли от реализации: на 18,35% и 27,86% соответственно, кроме того, сократились и все показатели рентабельности ООО «Спутник» (рисунок 2.2).
Рисунок 2.2 – Динамика показателей реализации услуг ООО «Спутник» в 2016-2018 гг., тыс

50% дипломной работы недоступно для прочтения

Закажи написание дипломной работы по выбранной теме всего за пару кликов. Персональная работа в кратчайшее время!

Промокод действует 7 дней 🔥
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Заказать работу», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Магазин работ

Посмотреть все
Посмотреть все
Больше дипломных работ по туризму:

Разработка фото тура по городу Санкт-Петербург

84564 символов
Туризм
Дипломная работа
Уникальность

Проектирование анимационной программы для детской аудитории

43976 символов
Туризм
Дипломная работа
Уникальность
Все Дипломные работы по туризму
Закажи дипломную работу
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Узнать стоимость», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Наш проект является банком работ по всем школьным и студенческим предметам. Если вы не хотите тратить время на написание работ по ненужным предметам или ищете шаблон для своей работы — он есть у нас.